[QUOTE=CkaZzzka;1168578]Здравствуйте)
Я работаю в банке 1 год и 2 месяца. Сейчас беременна, срок 2 месяца. Руководитель утверждает что мне необходимо перевестись в другой офис, намного дальше от дома. Дорога будет просто не вонисима. В тоже время, врачи отправляют на больничный, я отказываюсь%-0 , нужны деньги, а по больничным нам ничего не оплачивают!.. Если с руководителем не договорюсь, придется уходить в длительный больничный. В декрет примерно в мае.. Как же мне тогда расчитают декрет, если меня не будет на работе последние 5 месяцев? Очень боюсь остаться с нулевыми декретными((:-[ ][/QUOTE]

не советую уходить в длительный бл.
1)отразится на декретных
2)отразится на выплатах до 1,5лет

А что делать.Я всю бер-ть моталась с одного конца города на другой на работу+ездила в ЖК тоже на другой конец.И нормально.После 30недель отдохнешь.И ещё будешь скучать по работе=)уверяю

Каким образом отразится? При начислении декретных больничные в расчет не берут. Только зп за ФАКТИЧЕСКИ ОТРАБОТАННОЕ время.

[QUOTE=Кис-кис;1169879]Каким образом отразится? При начислении декретных больничные в расчет не берут. Только зп за ФАКТИЧЕСКИ ОТРАБОТАННОЕ время.[/QUOTE]

Больничные и отпуска за календарный год вычитываются, а средняя з/п все равно делится на 12 месяцев. Так что при длительном больничном получатся маленькие декретные:(

[QUOTE=Ис:)нок;1170607]Больничные и отпуска за календарный год вычитываются, а средняя з/п все равно делится на 12 месяцев. Так что при длительном больничном получатся маленькие декретные:([/QUOTE]
На дни делится, а на месяца. Ты видно ооочень давно работала бухгалтером, как ты пишешь рассчитывали лет 5 назад. Давно все поменялось

[QUOTE=Белка;1169865]не советую уходить в длительный бл.
1)отразится на декретных
2)отразится на выплатах до 1,5лет
[/QUOTE]

совершенно не отразится...:-Р

[QUOTE=Losharik;1170811]совершенно не отразится...:-Р[/QUOTE]
Конечно не отразится. Посчитают по зарплате за отработанные дни в течение года до декрета и все. А дни больничных и отпусков в расчет не берутся

[QUOTE=Ольчик80;1170683]На дни делится, а на месяца. Ты видно ооочень давно работала бухгалтером, как ты пишешь рассчитывали лет 5 назад. Давно все поменялось[/QUOTE]

Не знаю как насчет 5 лет, мне рассчитывали 1 год назад.

[QUOTE=Ис:)нок;1171112]Не знаю как насчет 5 лет, мне рассчитывали 1 год назад.[/QUOTE]

Значит такие "грамотные" расчетчики - человеческий фактор. ;)

[QUOTE=Losharik;1171205]Значит такие "грамотные" расчетчики - человеческий фактор. ;)[/QUOTE]

Таких "грамотных" расчетчиков у нас человек 25.

[QUOTE=Ис:)нок;1171211]Таких "грамотных" расчетчиков у нас человек 25.[/QUOTE]
"Повезло", что могу сказать.
Я своей гл.бухше так как-то доказывала, она мне отпуск посчитала из-за больничного в 2 раза меньше. Доказала-начислила полностью. Отстаивать свои права надо, а то так и будешь копейки получать и молчать.

Иснок,
какие-то у тебя данные все не соответсвующие.
Считается среднедневной заработок - если месяц полностью отработан, то зп делят на 30/31, а если не полностью, то именно зп делят на кол-во отработанных дней - даже калькуляторы по расчету декретных есть в интернете, посмотри.
Размер декретных может варьироваться, только если платят премии всякие или были увеличения/уменьшения оклада.
А если зп постоянная, то и среднедневной заработок будет один и тот же - независимо, 5 дней ты отработала в месяце или 30. Его умножают на 140. Вот и все.

[QUOTE=Ис:)нок;1171211]Таких "грамотных" расчетчиков у нас человек 25.[/QUOTE]

Можно только посочувствовать. Дабы не вводить никого в заблуждение старыми расчетами советую почитать Федеральный закон №255 - ФЗ
[url]http://www.consultant.ru/online/base/?req=doc;base=LAW;n=64871[/url] по пособиям ,там и про исчисление и про проценты есть ,надеюсь, Федеральные законы более убедительно для Вас звучат, чем 25 расчетчиков.